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¿Te has preguntado alguna vez cómo tu carrera profesional podría marcar la diferencia en tu comunidad?
En Goodwill del Sur de California, puedes formar parte de una misión impulsada equipo que transforma vidas cada día.
Con más de 100 tiendas minoristas y centros de donación, esta organización sin fines de lucro ofrece más que un simple trabajo, brinda una oportunidad para... trabajo eléctrico que afecta a miles.
El compromiso de Goodwill con sus valores RISE (Respeto, Integridad, Excelencia y Servicio) moldea la experiencia de cada empleado.
Tanto si buscas un puesto a tiempo completo como a tiempo parcial, encontrarás salarios competitivos y un entorno de trabajo que te brindará apoyo.
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Esta es tu oportunidad de hacer crecer tu carrera al tiempo que se contribuye a una causa mayor.
¿Por qué trabajar en Goodwill?
¿Busca un lugar de trabajo que valore sus contribuciones y apoye su crecimiento? Goodwill Southern California ofrece más que un simple empleo: le brinda una entorno de apoyo donde puedes prosperar. Con un enfoque en diversidad En materia de inclusión, esta organización garantiza que todos los empleados se sientan respetados y valorados, independientemente de su raza, origen nacional o discapacidad.
Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, Goodwill recluta activamente talento de todos los grupos de identidad. Te unirás a un equipo que celebra las diferencias y fomenta una cultura de respeto e integridad. Este compromiso con diversidad lo convierte en un lugar de trabajo verdaderamente inclusivo.
Más allá de la cultura acogedora, disfrutará de una amplia gama de servicios. beneficios Diseñado para tu bienestar. Incluye 15 días de vacaciones pagadas, aportaciones a tu plan de jubilación 403(b) y cobertura médica, dental y oftalmológica completa. Además, tendrás acceso a servicios gratuitos de orientación profesional para tu desarrollo personal y profesional.
La dedicación de Goodwill a servicio Se extiende a la comunidad a través de iniciativas ambientales como programas de reciclaje en comercios. Al trabajar aquí, contribuirás a proyectos significativos que generan un impacto positivo. Ya sea que ocupes un puesto de nivel inicial o un cargo directivo, encontrarás claras oportunidades de ascenso y una remuneración competitiva.
Únete a un lugar de trabajo que valora tu potencial y recompensa tus esfuerzos. En Goodwill, no eres solo un empleado, eres parte de una organización impulsada por una misión. comunidad que transforma vidas cada día.
Ofertas de empleo actuales en Goodwill
¿Busca un puesto que combine propósito con crecimiento profesional? Goodwill Southern California ofrece una variedad de puestos en minoristacorporativo y orientado a la misión serviciosTanto si te apasiona la atención al cliente, la logística o los programas comunitarios, aquí hay un lugar para ti.
Puestos de venta al por menor y de donaciones
Si te gusta trabajar con bienes donados Si te gusta ayudar a los clientes, los puestos en el sector minorista podrían ser ideales para ti. Los gerentes de tienda lideran equipos con salarios que van desde 100.000 hasta 100.000. Los conductores ganan entre 22,50 y 30.000 por hora, mientras que los dependientes empiezan con 16,50 por hora. Estos puestos son perfectos para quienes se desenvuelven bien en entornos dinámicos.
Funciones corporativas y administrativas
Para quienes tienen talento para la organización, existen oportunidades laborales en el ámbito corporativo. Los gerentes de recursos humanos ganan entre $73k y $90k, y los especialistas en contabilidad comienzan con $16.50/hora. Estos puestos ofrecen capacitación en liderazgo y oportunidades para avanzar en campos como recursos humanos y finanzas.
Servicios de la Misión y Programas Especiales
Únete a misión Empoderar a las comunidades mediante roles especializados. Los especialistas en empleo ganan entre 18,50 y 28 TP/hora, ayudando a las personas a encontrar un trabajo significativo. Los gerentes de programa supervisan iniciativas con salarios de hasta 30 TP/hora. Estos puestos son ideales para quienes sienten pasión por generar un impacto positivo.
| Role | Rango salarial |
|---|---|
| Gerente de tienda | $68k – $100k |
| Conductor | $22.50 – $30/hora |
| Dependiente de tienda | $16,50 – $21,25/hora |
| Gerente de Recursos Humanos | $73k – $90k |
| Especialista en contabilidad | $16,50 – $25/hora |
| Especialista en Empleo | $18,50 – $28/hora |
| Gerente de programa | $25 – $30/hora |
Salarios y beneficios en GoodWill
¿Tienes curiosidad por saber qué ofrece Goodwill en cuanto a remuneración y beneficios? Tanto si cobras por hora como si eres un profesional asalariado, encontrarás un salario competitivo y un paquete de beneficios completo diseñado para satisfacer tus necesidades. Desde cobertura médica hasta apoyo educativo, Goodwill se asegura de que sus empleados estén bien atendidos.
Rangos salariales y por hora
Goodwill ofrece una remuneración justa en todos los puestos. Los técnicos de mantenimiento ganan entre 17.000 y 28.000 dólares por hora, mientras que los vicepresidentes pueden ganar hasta 125.000 dólares anuales. Los empleados de tienda de nivel II ven aumentar su salario a 19.130 dólares durante el primer año, y los gerentes de operaciones progresan de 68.000 a 105.000 dólares. Estos rangos salariales reflejan el compromiso de la organización de recompensar el trabajo duro y la dedicación.
Paquete integral de beneficios
Más allá de los salarios, Goodwill ofrece una beneficios integrales Paquete de beneficios. Los empleados disfrutan de una cobertura médica con aportaciones de la empresa de 3:1, lo que garantiza una cobertura asequible. Los planes dentales familiares cuestan solo $200 al mes, incluyendo ortodoncia. Para quienes buscan formación académica, hay disponible un reembolso de matrícula de $5k al año.
La planificación para la jubilación también es una prioridad, con aportaciones equivalentes al plan 403B tras un año de antigüedad. Los padres reciben seis semanas de baja remunerada y el personal del almacén se beneficia de un subsidio anual para calzado de 500. Estas ventajas ponen de manifiesto la dedicación de Goodwill al bienestar y la seguridad de sus empleados.
Los beneficios de Goodwill se extienden a todos los empleados, independientemente de su raza, identidad de género, orientación sexual o información genética. Este enfoque inclusivo garantiza que todos se sientan valorados y apoyados en su trayectoria laboral.
Cómo solicitar un empleo en Goodwill
¿Listo para dar el siguiente paso en tu trayectoria profesional? Postularte para un puesto en Goodwill Southern California es sencillo y está diseñado para ayudarte a alcanzar el éxito. Ya sea que prefieras las opciones digitales o presenciales, el proceso está adaptado para que puedas demostrar tus habilidades de manera efectiva.
Proceso de solicitud paso a paso
Para empezar, visita GoodwillSocial.org/careers y completa la solicitud en línea. El proceso incluye una evaluación de habilidades de 45 minutos para determinar si tus aptitudes se ajustan al puesto adecuado. Si prefieres una entrevista presencial, visita la sede de Los Ángeles todos los jueves para programar una entrevista el mismo día.
Para quienes necesiten ayuda, los centros de empleo ofrecen asesoramiento y orientación gratuitos para la elaboración de currículums. Esto garantiza que tu solicitud destaque desde el principio. El proceso de contratación suele durar dos semanas, así que prepara tus documentos con antelación.
Consejos para una solicitud exitosa
Resalta tu experiencia en el sector minorista con logros específicos, como el crecimiento de los ingresos o la mejora de los indicadores clave de rendimiento. Estudia los valores RISE (Respeto, Integridad, Excelencia y Servicio) para prepararte para las preguntas de la entrevista conductual.
Tras la entrevista, comuníquese con el responsable de contratación en un plazo de 48 horas. Esto demuestra su entusiasmo y profesionalismo. Si necesita adaptaciones, llame al 323-539-2097 (TDD) para obtener asistencia por discapacidad.
Si tu solicitud es rechazada, espera 90 días antes de volver a postularte. Usa este tiempo para perfeccionar tus habilidades y adquirir experiencia adicional. Con estas estrategias, estarás bien preparado para unirte a una organización con una misión clara. equipo que valora tus contribuciones.
Conclusión
Unirse a una organización con una misión clara como Goodwill Southern California abre las puertas a oportunidades significativas. Conviértete en... parte de un equipo de más de 5.000 empleados que generan un impacto anual de más de $15M en el comunidadCon una tasa de promoción interna de 78%, su carrera El potencial de crecimiento es real.
El proceso de solicitud toma menos de 15 minutos y ofrece opciones para dispositivos móviles para mayor comodidad. Si necesita ayuda, visite 342 N. San Fernando Road para recibir asesoramiento profesional gratuito. Presente su solicitud antes de los ciclos de contratación trimestrales en marzo, junio y septiembre para maximizar sus posibilidades.
Todas las solicitudes reciben una confirmación por correo electrónico en un plazo de 24 horas. Goodwill valora la diversidad y la inclusión, garantizando que las oportunidades estén disponibles para todos. individuos sin consideración por raza o antecedentes. Da el primer paso hacia una vida plena. trabajar Vive la experiencia hoy.